开展任前谈话 促进干部履职担当

——淮南经开区组织新晋六级雇员任前集体谈话

发布日期:2024-12-04 11:47 来源:党政办公室 【字号:   阅读:

124日,经开区在三楼一号会议室召开新晋六级雇员任前谈话暨廉政谈话会议,区党政办公室、纪监工委负责同志及4名新晋六级雇员参加会议。

会上,纪监工委负责同志进行了廉政谈话,对新晋六级雇员提出要求。一要坚定政治立场,做到对党忠诚,要学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想,不折不扣贯彻落实好党中央和省、市委及区党工委重大决策部署;二要立足工作岗位,认真履职尽责,要主动担当作为、正确对待权力,不断提高学习能力、业务能力、领导能力、处理复杂问题能力;三要加强作风建设,发挥示范作用,要学深悟透《中国共产党纪律处分条例》,时刻筑牢以人民为中心的底线,树牢亲清政商关系,坚持依法依规办事,时刻自警自省。

会议要求,新晋雇员要珍惜工作岗位,尽快进入角色,在新的工作岗位上进一步干事创业、发挥作用。一要遵守工作纪律,严格遵守开发区各项规章制度;二要提升业务能力,发挥工作主动性,进一步增强独当一面、对上沟通的能力;三要改进工作作风,切勿冷漠办事,增强服务企业服务群众能力,严格要求自己,做好表率,发挥好示范引领作用。